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dimanche, décembre 8, 2024

Plan d’Épargne Retraite (PER) : Pensez dès à présent à l’après !

Dans un contexte d’incertitude économique et de réformes des systèmes de retraite, de plus en plus de Français se tournent vers des solutions d’épargne complémentaires. Parmi elles, le Plan d’Épargne Retraite (PER) se distingue comme un outil financier particulièrement intéressant. Tour d’horizon de ce placement financier qui ne manque pas d’atouts. 

Nota : Le PER représente une option attrayante pour préparer sa retraite, mais nécessite une réflexion approfondie. N’hésitez pas à consulter un conseiller financier pour vous guider dans cette décision importante qui impactera votre avenir financier.

Comprendre les différentes formes de Plan d’Épargne Retraite (PER)

Il existe trois types de PER, chacune correspondant à des situations spécifiques. On distingue ainsi le Plan d’Épargne Retraite :

  1. Individuel, ouvert à tous les épargnants
  2. Collectif (PERCOL, ex-PERCO), proposé dans le cadre professionnel
  3. Obligatoire (PERO), mis en place par certains employeurs

Chaque type de PER a bien sûr ses propres caractéristiques, cela dit tous partagent un objectif commun : vous aider à construire un capital pour votre retraite.

Quels sont les critères pour choisir son PER ?

Lors de votre sélection, plusieurs éléments méritent une attention particulière :

  • La structure des frais : Analysez en détail les frais de gestion, d’entrée et de transfert. Ils peuvent significativement impacter la performance de votre épargne à long terme.
  • Les options d’investissement : Un bon PER devrait offrir une palette diversifiée, allant des fonds en euros sécurisés aux unités de compte plus dynamiques, en passant par des ETF pour optimiser la diversification.
  • La flexibilité de gestion : Privilégiez les offres permettant une gestion en ligne intuitive et des ajustements faciles de votre stratégie d’investissement.

L’atout fiscal du Plan d’Épargne Retraite (PER)

L’un des principaux attraits du PER réside dans son traitement fiscal avantageux. En effet, les versements sont déductibles de vos revenus imposables, dans la limite de plafonds définis par la loi. Cet avantage à l’entrée doit cependant s’analyser en perspective avec la fiscalité appliquée lors du déblocage des fonds à la retraite.

Anticiper la sortie de votre Plan d’Épargne Retraite (PER)

À l’heure de la retraite, vous aurez le choix entre une sortie en capital, en rente, ou un mélange des deux. Chaque option a ses implications fiscales :

  • La sortie en capital est imposable à l’impôt sur le revenu
  • La rente bénéficie d’un abattement fiscal mais reste partiellement imposable

Une planification minutieuse de cette phase est donc cruciale pour optimiser votre situation fiscale à la retraite.

Le PER face à ses concurrents

Bien que le PER présente de nombreux atouts, il n’est pas la seule solution d’épargne retraite. L’assurance-vie et le Plan d’Épargne en Actions (PEA) offrent également des avantages spécifiques :

  • L’assurance-vie se distingue par sa flexibilité et sa fiscalité avantageuse après 8 ans
  • Le PEA permet une exposition aux marchés actions avec une fiscalité allégée après 5 ans de détention

À noter que ces deux produits permettent des sorties à tout moment, ce qui n’est pas le cas du PER. Le choix optimal dépendra donc de votre situation personnelle, de vos objectifs et de votre horizon d’investissement.

Jean-Eudes SANSON
Jean-Eudes SANSONhttps://www.jesf.fr
Fondateur d'Entreprendre-Maintenant.fr et de Droit-Compta-Gestion.fr (alias DCG.media), titulaire du DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité & de Gestion) et d'une certification de Développeur en Intelligence Artificielle (IA), intéressé par l'entrepreneuriat et le développement sous toutes ses formes.

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